** Opvolgingsprobleem voor notarissen **
Functieomschrijving
Het opvolgingsprobleem voor notarissen.
Regelmatig word ik door notarissen gebeld met de vraag of ik een opvolger voor hen kan vinden. Intern is niet altijd de geschikte kandidaat aanwezig of de kandidaten hebben niet de ambitie om zelf ondernemer te worden.
Een leuke maar uitdagende opdracht en het is puzzelen wie nou die geschikte kandidaat zou kunnen zijn. Ik spreek met heel veel kandidaat notarissen en elke kandidaat notaris is weer anders en elk notariskantoor is ook weer anders. Voor meerdere kantoren heeft Calis & Partners dan ook een opvolger kunnen vinden. Echter het blijft soms best een uitdaging!
Waarom blijft het zo lastig om een opvolger te vinden? Het is met name een uitdaging om een opvolger te vinden voor een kantoor met 1 notaris.
De voornaamste reden zit hem in het feit dat veel ambitieuze kandidaat notarissen die notaris willen worden niet in hun eentje verantwoordelijk willen zijn voor alles. Er komt zo ontzettend veel bij kijken. Er wordt dan wel heel goed verdiend, maar de werk/privé balans is een aandachtspunt!
De oplossing is om een kantoor met z'n tweeën of drieën te leiden. Het mooiste is op elk rechtsgebied 1 notaris. Deze notarissen kunnen met een gerust hart op vakantie want er is altijd een waarnemer/partner op kantoor. Ook is 4 dagen werken vaak mogelijk.
Ik ken een hoop kantoren waar drie notarissen werken en alle drie nemen ze een dag vrij in de week. Afgezien dat het veel leuker is om een kantoor met elkaar te runnen, is het ook een stuk interessanter voor het aantrekken van kandidaat notarissen.
Deze eenpitters om het zo maar even te noemen staan er financieel heel erg goed voor! De business draait als een tierelier en er is omzet technisch gezien ruimte voor een tweede notaris. En ondanks dat is het lastig om een opvolger te vinden.
Anderzijds spreek ik ook veel ambitieuze kandidaat notarissen die notaris willen worden, maar zij zeggen: Niet alleen!
In mijn praktijk probeer ik ambitieuze kandidaat notarissen aan elkaar te koppelen die dan met z'n tweeën een kantoor kunnen overnemen. Met een zittende notaris die langzaam afbouwt. Dit heeft al geleid tot mooie samenwerkingen.
Dus ambitieuze kandidaat notaris: Als jij notaris/ondernemer wil worden en dat niet alleen wil doen, meld je dan bij mij. Ik kan je met andere ambitieuze kandidaten in contact brengen en ook de notariskantoren die open staan voor 2 opvolgers!
Denk ook eens aan je ambitieuze collega waarvan je al weet hoe hij/zij werkt en die wellicht ook die stap wil nemen.
Jet: 06-45886840 (ook buiten kantoortijden)
www.calisenpartners.com